Rozwijaj biznes, a my zadbamy o pracowników. Outsourcing pracowniczy

Menedżer

– Korzyści dla firmy z outsourcing personelu są ogromne: oszczędność finansowa, elastyczność oraz dostęp do specjalistów– przekonują Aneta Stanuchiewicz oraz Maciej Kupś, menedżerowie ds. Partnerstw Strategicznych w Gremi Personal, międzynarodowej agencji zatrudnienia.

Outsourcing personelu, znany również jako outsourcing pracowniczy, to strategia biznesowa, w której firma przekazuje określone zadania lub funkcje do realizacji przez podmiot zewnętrzny. Ta forma współpracy pozwala firmom na koncentrowanie się na podstawowej działalności, jednocześnie redukując koszty i zwiększając efektywność operacyjną.
Główne cechy outsourcingu personelu:
Przekazanie zadań: firma zleca określone zadania, takie jak księgowość, administracja, logistyka czy IT, podmiotowi zewnętrznemu, który specjalizuje się w...

Pozostałe 90% treści dostępne jest tylko dla Prenumeratorów

Co zyskasz, kupując prenumeratę?
  • wydań magazynu "Logistyka i Magazynowanie"
  • Dostęp do wszystkich archiwalnych artykułów w wersji online
  • Możliwość pobrania materiałów dodatkowych
  • ...i wiele więcej!

Przypisy