Tekst opracowany na podstawie wypowiedzi ekspertów:
Chrystiana Ostolskiego, specjalisty ds. Employer Brandingu i projektów HR, GLS Poland Jacka Witkowskiego, koordynatora ds. wdrożeń i szkoleń w GLS Poland.
REKLAMA
Wewnętrzna wymiana wiedzy podstawą rozwoju kompetencji
Jednym z filarów strategii GLS Poland jest edukacja oparta na praktycznym doświadczeniu. Firma organizuje regularne spotkania mentoringowe, analizy projektów i sesje oceny działań, które wspierają rozwój kompetencji w kontekście rzeczywistych wyzwań biznesowych.
– Rozwój oparty...
Pozostałe 90% treści dostępne jest tylko dla Prenumeratorów
Co zyskasz, kupując prenumeratę?
- wydań magazynu "Logistyka i Magazynowanie"
- Dostęp do wszystkich archiwalnych artykułów w wersji online
- Możliwość pobrania materiałów dodatkowych
- ...i wiele więcej!
